更新时间:9小时前
姚女士
| 38岁| 本科| 10年以上工作经验 |身高160CM |已婚 |公共管理类
现居住:江苏镇江
户籍:江苏镇江
形象好
气质佳
有亲和力
性格开朗
有上进心
求职意向
期望职位:人力资源经理/主管,行政经理/主管,办公室主任,经理助理,文员/秘书,其他文职类职位
期望行业:计算机软件/硬件,建筑与工程,餐饮/娱乐/休闲,政府部门/事业单位,其他行业
期望薪资:3千~3千5/月|想在镇江市工作
求职状态:
13*****2340
138****2340
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自我描述
本人党员,性格开朗,对待工作认真负责,耐心细致,责任心强,待人真诚,有一定的职业素质,适应力强,有较强的组织能力与团队精神。善与人沟通,亲和力,求知欲强,善于思考,有一定的自学能力。从事行政管理近10年,熟悉人力资源工作内容,有良好的组织沟通能力,有丰富的处理行政人事的工作经验,有CAD中级证书。联系电话:13852902340
教育经历
2008-2 至 2011-2
[3年]
|江苏科技大学|人力资源管理
工作经历(TA工作了15年3个月,共做了3份工作)
2002-10 至 2003-8
[10个月]
行政管理|无锡宏邦车业有限公司
工作职责:本人从事行政管理工作,同时参与部门研发项目,熟悉CAD平面设计
2003-9 至 2013-11
[10年2个月]
人力资源管理/行政管理|镇江市腾龙工程建设项目管理有限公司
工作职责:熟悉资料档案整理汇总。熟悉劳动法及人力资源相关法律法规,有较强的组织能力与团队精神。善与人沟通,亲和力,乐观积极向上,求知欲强,善于思考,有一定的自学能力。熟悉行政和人力资源工作内容,有丰富的处理行政人事的工作经验,有良好的组织沟通能力和分析协调沟通能力,能够妥善地解决突发事件
2014-3 至 2018-6
[4年3个月]
办公室主管|镇江市民卡有限公司
工作职责:本人从事行政和人力资源多年,在行政管理事务中,我负责公司固定资产的采购和管理、公司车辆使用管理、公司内部档案文件管理、公司规章制度的修订及完善、公司工商行政变更等工作。配合上级行政主管部门完成党建与工会等对外接待活动。在公司的人力资源管理事务中,我主要负责公司人力资源的开发计划、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理等。。
培训经历
2009-9 至 2009-11
[2个月]
工程师继续教育|镇江人事局
培训内容:参加工程师评定的继续教育,获得工程管理专业中级职称
2008-2 至 2011-1
[2年11个月]
人力资源本科大学课程|江苏科技大学
培训内容:函授三年,学习人力资源管理相关课程,获得人力资源管理专业本科学历
2010-12 至 2010-12
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统计执业资格培训|江苏省统计局
培训内容:统计执业证培训,获得统计员资格证书